Курс «Современное кадровое делопроизводство»

Ближайшие даты начала занятий:

  • Открытая дата
График занятий:

Выбирайте удобное время для обучения и записывайтесь в группу по телефонам учебного центра или на сайте.

  • 09:00 - 12:00
  • 12:00 - 15:00
  • 15:00 - 18:00
  • 18:30 - 21:30

Записаться на курсы

Стоимость: 8000 руб.

Продолжительность: 48 ак.ч.

Учащихся в группе: 4-8 человек

Предварительная подготовка:

Наличие предварительной подготовки является залогом Вашего успешного обучения на выбранном курсе. Предварительная подготовка указывается в виде названия других курсов учебного центра или общих знаний и умений.

умение работать на компьютере

Цель курса:

получить представление о системной организацией кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством РФ, технологией работы с кадровой документацией современной организации.

Преподаватели:

 
Выдаваемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации
 

Программа курса

1 занятие

 

Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права

  • Нормативно-правовые акты, локальные акты, организационно-распорядительные документы предприятия

  • Ответственность за нарушение трудового законодательства

  • Внедрение профессиональных стандартов на предприятии

  • Функции кадровой службы

  • Обязательная кадровая документация на предприятии: требования к оформлению

 

ПРАКТИКА: работа с резюме соискателей; проведение первичного собеседования; тестирование кандидатов на трудоустройство

 

2 занятие

 

Работа с договорами в отделе кадров

  • Виды договоров (трудовой, срочный, гражданско-правовой, ученический и др.)

  • Обязательные и необязательные условия трудового договора

  • Отличие трудового договора от гражданско-правового

  • Защита персональных данных работника

 

ПРАКТИКА: заполнение трудового договора

 

3 занятие

 Прием, перевод, увольнение

  • Пошаговая процедура приема на работу

  • Особенности приема на работу бывшего государственного или муниципального служащего и иностранца

  • Оформление работников по совместительству

  • Процедура перевода работника

  • Расторжение трудового договора

 

ПРАКТИКА: варианты оформления приказов о приеме, переводе, увольнении работника

 

4 занятие

 
 Особенности увольнения по сокращению штата и при дисциплинарном взыскании
  • Процедура оформления увольнения по сокращению (уведомление, ознакомление с вакансиями предприятия, выплата пособия)

  • Виды дисциплинарных взысканий. Документальное оформление нарушений

 

ПРАКТИКА: оформить уведомление о сокращении, оформить акт об отсутствии на рабочем месте, акт о появлении в нетрезвом виде

 

5 занятие

 
 Штатное расписание. Воинский учет. Заполнение личной карточки Т-2
  • Составление штатного расписания, внесение изменений, срок действия

  • Ведение воинского учета на предприятии

  • Обязанности и ответственность работодателя по воинскому учету

  • Отчеты в военкомат

  • Требования к оформлению личной карточки работника Т-2

 

ПРАКТИКА: заполнение штатного расписания (форма Т-3); заполнение личной карточки Т-2 (разделы I, II, III); образцы заполнения отчетов в военкомат

 

6 занятие

 
 Общее делопроизводство. Современная нормативная база
  • Основополагающие нормативные документы по делопроизводству

  • Создание инструкции по делопроизводству предприятия

  • Классификация документов: виды, типы

  • Разработка номенклатуры дел организации

  • Требование к оформлению документов. Реквизиты документа

  • Требование профессионального стандарта «Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией»

 

ПРАКТИКА: работа на компьютере: набрать текст приказа и письма с учетом соблюдения всех требований, предъявляемых к оформлению

 

7 занятие

 
 Деловое письмо, как основная форма коммуникации
  • Особенности официально-делового стиля (лексические, морфологические и другие признаки)

  • Приказы и распоряжения: отличительные признаки, оформление на письме

  • Приказ о награждении работника (что должно быть в тексте)

  • Виды писем и их оформление (гарантийное, служебное, сопроводительное, письмо-напоминание, письмо-требование, письмо-приглашение). Особенности речевого этикета в деловой переписке.

  • Особенности оформления остальных документов (протокол, акт, служебная записка, объяснительная, докладная, справка)

 

ПРАКТИКА: работа на компьютере: набрать текст протокола, письма-приглашения, справки с учетом соблюдения всех требований, предъявляемых к оформлению

 

8 занятие

 
 Текущее изготовление, использование и хранение документов, печатей и штампов. Передача документов в архив
  • Организация хранения документов в процессе их использования и после него

  • Изготовление, учет, использование и хранение печатей и штампов

  • Подготовка документов к сдаче в архив

 

ПРАКТИКА: подшить документы для передачи в архив

 

9 занятие

 Трудовая книжка: правила ведения, учета и хранения

  • Порядок внесения записей. Нюансы оформления работников Крайнего Севера

  • Внесение изменений

  • Внесение сведений о награждении

  • Оформление вкладыша в трудовую книжку

  • Выдача дубликата трудовой книжки

  • Учет и хранение

 

ПРАКТИКА: заполнение трудовой книжки, внесение изменений в нее, оформление личного дела работника

 

10 занятие

Виды стажа. Правила подсчета

  • Правила расчета трудового стажа

  • Расчет страхового стажа для заполнения листков нетрудоспособности

  • Размер пособия по временной нетрудоспособности

  • Требования к заполнению листка нетрудоспособности

 

ПРАКТИКА: расчет трудового стажа; расчет страхового стажа, заполнение листка нетрудоспособности

 

11 занятие

 Учет рабочего времени. Командировка. Отпуск.

  • Рабочее время (нормальное, сокращенное, неполное, сверхурочное и т.д.)

  • Документальное оформление командировки

  • Время отдыха: виды отпусков

  • Оформление графика отпусков

  • Ведение табеля учета рабочего времени

 

ПРАКТИКА: расчет дней отпуска; заполнение табеля


 

12 занятие

 Новинки пенсионного законодательства. Проверки трудовой инспекции

  • Особенности пенсионного законодательства с 01.01.2019

  • Сдача отчетов в Пенсионный фонд РФ

  • Проверка трудовой инспекции: виды проверок, действия работодателя, полномочия инспектора ГИТ

  • Документальное оформление проверки ГИТ

 

ПРАКТИКА: итоговое тестирование по курсу «Современное кадровое делопроизводство»


 

Если вы решили пройти курсы кадрового делопроизводства в Красноярске, то вы обратились по адресу, потому что наш учебный центр более 12 лет предоставляет услуги обучения и повышения квалификации.

Время от времени мы проводим разные конкурсы и делаем ОТЛИЧНЫЕ скидки, следите за новостями и вступайте в нашу группу Вконтакте.